Arbeitsrecht - Rechtliche Rahmenbedingungen für Personalentscheidungen

Thema
Führungsverantwortung bedeutet in weitem Maße auch Personalverantwortung. Manager sollten daher den „Dschungel“ arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Rahmenbedingungen kennen, welche die Personalarbeit maßgeblich bestimmen.
 
Seminarziel
Die Teilnehmer werden umfassend in – auch für den juristischen Laien – verständlicher Form, insbesondere auch anhand von Praxisbeispielen, ausführlich über die Grundzüge des Arbeitsrechts sowie seiner Auswirkungen auf die tägliche Arbeit im Betrieb unterrichtet.
 
Seminarinhalt
  • Fragerecht des Arbeitgebers bei Anbahnung eines Arbeitsverhältnisses
  • Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz
  • Nachweisgesetz
  • Der rechtssichere Arbeitsvertrag
  • Die Pflichten des Arbeitgebers
  • Die Pflichten des Arbeitnehmers
  • Kollektivrecht
  • Beendigung des Arbeitsverhältnisses
 
Dozent:
RAin Annabel Lehnen
RAin Dr. Viktoria Winstel